台北市勞動局昨公布一到六月非法使用外勞而違反「就業服務法」規定遭裁罰案件，共有兩百八十五件違規、裁罰金額逾兩千萬元，其中以非法聘僱外勞從事工作最多一百二十一件，外籍看護工從事許可外工作也有四十三件，非法容留從事工作三十五件佔第三。
勞動局科長李進欽指出，若經查獲聘僱未合法申請外勞，可依就服法第四十四條或第五十七條第一款規定，開罰十五萬至七十五萬元，若五年內再違反者，處三年以下有期徒刑、拘役或併科一百二十萬元以下罰金。
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